In 2026 treedt de nieuwe richtlijn voor loontransparantie in werking. Dat lijkt nog ver weg, maar omdat er veel gevraagd wordt van bedrijven, raden wij onze klanten aan om niet te lang met de voorbereidingen te wachten.
Wat moeten bedrijven straks precies geregeld hebben? Dit komt aan bod tijdens de sessies door Zef Even (Arbeidsrechtjurist bij SteensmaEven) en Emmy Kooloos (Consultant Beloning bij BexerHamstra).
We organiseren twee inspiratiesessies over Equal Pay. Het programma en inhoud zal voor beide presentaties hetzelfde zijn. Op 26 juni zullen we iets dieper in kunnen gaan waar advocatenkantoren tegenaan lopen.
Programma 15.30 Inloop 16.00 Start inhoudelijke presentatie 17.30 Borrel
Wij willen onze kennis en nieuwste inzichten graag delen. Zo weet je wat er speelt op ons vakgebied, dat altijd in beweging is.
Belonen in een krappe arbeidsmarkt, terwijl de economische vooruitzichten onzeker zijn. Hoe ga je daarmee om? Tijdens onze BexerHamstra inspiratiesessie op 1 juni deelden we tips en inzichten.
Op weg naar de nieuwe pensioenwet moeten bedrijven een aantal belangrijke keuzes maken. Tijdens onze inspiratiesessie in januari bracht consultant Miriam Morshuis de actiepunten in kaart.
Op 3 november organiseren we weer een inspiratiesessie, met dit keer als thema het Carrièremodel van VodafoneZiggo.
Laat je inspireren hoe Rituals met haar beloningsbeleid aansluiting vindt op haar filosofie.
